Подарок организации на юбилей от другой организации – от руководства, сотрудников и партнеров

Содержание

Что подарить на юбилей компании партнеру?

Не обязательно преподносить сувенир каждому сотруднику – обычно подарки дарят основателям и руководящему звену компании.

На первый взгляд кажется, что выбрать презент на день рождения фирмы-партнера нетрудно, это может быть любой интересный и практичный сувенир. Однако все не так просто: здесь нельзя забывать и о деловом этикете, и о личных предпочтениях человека. Ошибки в выборе подарка могут сыграть с вами злую шутку: неуместный презент покажет вас несерьезным человеком, а вашу компанию – несолидной, не заслуживающей доверия.

Мы приготовили для вас несколько советов, которые помогут сделать удачный выбор.

Выбор подарка: ошибки. На что стоит обратить внимание?

Как выбрать хороший презент для руководителя партнерского предприятия? В этом вам помогут простые принципы деловой этики. Очень частая ошибка – дарить деловому партнеру то же, что вы преподнесли бы другу или старшему родственнику.

Так, неуместным подарком будет алкоголь, даже элитный. Во-первых, спиртным напиткам в деловых отношениях попросту нет места, а во-вторых, вы можете не знать, что предпочитает пить бизнес-партнер и пьет ли он вообще. Поэтому дорогой пятизвездочный коньяк или настоящий шотландский виски приберегите для дня рождения старого приятеля.

Еще одно «нет» в выборе сувенира на юбилей фирмы – аксессуары и предметы одежды. Галстуки и запонки, шляпы, перчатки – это довольно личный подарок, который подразумевает, что вы хорошо знаете вкусы человека.

Довольно рискованная идея – шуточные презенты. Это посуда с забавными надписями, футболки со смешными принтами, «веселые» фигурки и статуэтки. Вероятно, такой сувенир будет воспринят как насмешка или неуважение – коллега может не понять вашего юмора.

Если вы точно знаете, что нравится руководителю фирмы, и это что-то не противоречит деловому этикету – смело дарите! Это может быть коллекционное издание любимой книги, часы, хороший кофе или чай, конфеты.

Так что подарить на юбилей компании партнеру? Вот несколько универсальных вариантов подарка на юбилей предприятия.

Идеи для подарка

Пожалуй, самый простой, но в то же время элегантный подарок – это авторская перьевая ручка. Например, в магазине Kasugai вы можете купить качественную перьевую ручку, которая стоит дешевле, а выглядит не менее презентабельно: корпус из дорогого материала, с гравировкой или художественной резьбой.

Беспроигрышный вариант презента компании-партнеру – это продукция с вашим логотипом. Например, та же перьевая ручка или ежедневник в кожаном переплете. К тому же, это хороший корпоративный подарок. Вы сможете подарить символический презент каждому сотруднику организации. Это могут быть:

  • Декоративные сервизы
  • Антиквариат
  • Предметы старины
  • Календари
  • Картины и гравюры

Это не только приятный сюрприз для коллектива, но и напоминание о хороших партнерских отношениях.

Отличный презент в офис – маленькое декоративное дерево бонсай. Во-первых, это стильно. Во-вторых, необычно. В отличие от простых цветов в горшках, бонсай воспринимается как нечто экзотическое и утонченное. Вечнозеленое деревце украсит рабочий стол, привнесет в обстановку офиса немного спокойствия и умиротворения.

Еще одна идея презентабельного и стильного подарка – панно или картина, которую руководитель может повесить как дома, так и в офисе. При этом рисунок ни в коем случае не должен быть кричащим или вызывающим: никаких портретов, эротики, картин «с юмором», карикатур, картин бытового жанра. Воздержитесь также от полотен на религиозную тематику. Лучше всего подойдут картины или панно в жанре абстракция, а также пейзажи или анималистика в спокойной цветовой гамме.

Деловой подарок для мужчины и женщины

Очень часто выбор подарка на юбилей усложняется, если глава партнерской компании – женщина. Что стоит дарить деловой даме, а что больше подойдет мужчине? Бизнес-этикет немного стирает гендерные различия, и многое из того, что свойственно мужчинам, применимо и к деловым женщинам.

Однако если вы хотите преподнести не совсем нейтральный, а скорее «мужской» или «женский» оригинальный подарок, запомните несколько рекомендаций.

Истинно мужским презентом считается сувенирное оружие: богато украшенные ножи, мечи, декоративные шпаги. Тем не менее, такой подарок надо выбирать осторожно: во-первых, в ряде культур это считается дурной приметой, а во-вторых, далеко не все мужчины любят оружие.

Что касается подарка для бизнес-вумен, здесь также есть свои подводные камни. Ни в коем случае не дарите типичные «дамские» презенты: духи и декоративную косметику, предметы для дома и кухни, кулинарные книги. Этим вы можете серьезно оскорбить деловую даму, и вряд ли ваша фирма сохранит былое расположение и уважение партнера.

Лучше всего в качестве презента женщине на юбилей фирмы подойдут изящные элементы декора в офис, дорогая статуэтка или стильные часы.

Помните, что подарок на день рождения предприятия – это показатель вашего отношения к партнерам. Выберите стильный сувенир, который станет не только приятным презентом, но и покажет вас как серьезного делового человека.

kasugai.ru

Подарок на юбилей (день рождения) компании: что можно подарить?

Юбилей компании – одно из важнейших событий в корпоративной жизни. Как правило, сотрудники делают общий подарок от коллектива для своего директора. А он, в свою очередь, готовит презенты для сотрудников, партнеров и клиентов. Так же и компании партнеры готовят презенты и поздравления. И если в вашей фирме или фирме партнере скоро юбилей и вы ищете подходящие подарки, тогда читайте нашу подборку идей.

Подарки для сотрудников

Люди, работающие в организации, ежедневно вкладывают в нее свой труд и время. Именно поэтому все сотрудники должны получить хотя бы по символическому сувениру на память о юбилее. Даже если это будут недорогие подарки — главное, чтобы они были полезными и служили напоминанием о компании. В идеале их стоит вручить на корпоративе, с искренними и добрыми пожеланиями.

Подставка для канцелярских принадлежностей. В любом офисе пользуются ножницами, ластиками, скрепками и карандашами. Чтобы все эти принадлежности не терялись и всегда были под рукой, подарите коллегам специальные подставки. Они будут красиво смотреться на офисных столах.

Чехлы для визиток. Благодаря удобному чехлу все визитки и дисконтные карты будут находиться в одном месте. А если сделать их в корпоративном стиле, то чехлы станут еще и сувениром, напоминающем о компании.

Флеш-карты.

 В ходе работы часто нужно сохранять какую-либо нужную информацию. В этом поможет компактная флешка с большим объемом памяти. Сейчас в магазинах можно найти не только стандартные, но и оригинальные варианты — в виде еды, карандашей, автомобилей и так далее.

Лазерные указки. Такие указки понадобятся сотрудникам, которые занимаются презентациями продукции и проводят семинары.

Наборы для чаепития. Красивые и удобные чашки с блюдцами порадуют сотрудников и будут с удовольствием использоваться ими во время обеденных перерывов.

Брелок «Профи». Оригинальный брелок с надписью «Профи» точно понравится сотрудникам. Кроме того, можно выбрать и другие надписи — например, «Лучший сотрудник» или «Гордость компании».

Ежедневники с логотипом компании.

Такой подарок не назовешь оригинальным, но зато он практичен и универсален.

Игрушка-антистресс. Сегодня выбор таких игрушек просто огромен. Можно подобрать интересный сувенир для каждого сотрудника индивидуально или подарить всем одинаковые наборы с шутливой надписью или пожеланием.

Подарки для клиентов на юбилей компании

Постоянных клиентов также стоит порадовать небольшими презентами. Это подарит им ощущение того, что они тоже причастны к общему празднику.

Блокноты. Красивый, удобный и качественный блокнот с логотипом компании обязательно понравится клиентам.

Купоны на скидки. Этот небольшой, но приятный подарок позволит покупателям выбрать дополнительную продукцию на указанную сумму.

Брелоки. Важно, чтобы на изделиях был логотип фирмы. К ним можно будет прицепить квартирные или автомобильные ключи или просто использовать в качестве подвески в салоне авто.

Чай или кофе. Набор качественного чая или кофе в красивой упаковке будет принят с радостью и удовольствием.

Шапки с логотипом компании. Теплые и уютные шапки пригодятся в холодное время года.

Подарки для бизнес-партнеров

Часто от деловых партнеров зависит благосостояние организации. Поэтому так важно продемонстрировать уважительное отношение к ним и показать, что вы цените их вклад в развитие компании.

Настольные статуэтки, символизирующие сотрудничество и доверительные отношения. Такие сувениры должны быть выполнены из дорогих пород дерева или металла.

Кожаные органайзеры для документов. Стильная, удобная и нужная вещь, гравировка на которой будет напоминать бизнесменам о вашей фирме.

Интеллектуальные настольные игры.

Даже взрослые люди иногда нуждаются в таком отдыхе после работы или во время рабочего перерыва. К тому же, совместные игры помогают сплотить коллектив и наладить доброжелательные отношения между сотрудниками.

Подставка для часов. Подставка из дерева или камня с гравировкой станет прекрасным подарком для бизнес-партнеров, с которыми вы планируете долгосрочное сотрудничество.

Наборы столовых приборов с гравировкой. Это ценный подарок, который будет принят с большой благодарностью.

Зажимы для денег с гравировкой. Они будут служить постоянным напоминанием о компании и вашем сотрудничестве.

Кожаные чехлы для галстуков. Хороший вариант для солидных мужчин. Главное, подобрать чехлы из качественных материалов.

Подарки директору на день рождения компании

От руководителя фирмы зависит если не все, то очень многое. Конечно, он не может лично проконтролировать каждого сотрудника, но умение организовать рабочий процесс влияет на репутацию фирмы и самочувствие подчиненных. И если компания «дожила» до юбилея, значит, руководитель хорошо справляется со своим делом. И поэтому он заслуживает солидного и дорогого подарка от своего коллектива.

Элитные шахматы. Этой игре начальник сможет посвятить свое время на досуге. Только не забудьте заказать поздравительную гравировку на коробке. Кроме того, можно заказать оригинальные шахматы ручной работы. Вместо стандартных фигур могут быть солдаты, рыцари, самураи и так далее.

Подарочный чайный набор. Наверняка руководитель часто принимает в своем кабинете гостей и партнеров. Он сможет угощать их чаем или кофе, пользуясь подаренным сервизом.

Настольный планетарий. Необычный подарок понравится руководителю, который склонен к созерцательности и любит проводить много времени в своем кабинете.

Панно для гостиной или рабочего кабинета. Покупая такое панно, выбирайте изделие, соответствующее интерьеру комнаты или кабинета.

Комнатное растение в горшке. В зависимости от предпочтений начальника и интерьера его кабинета можно подобрать подходящее растение. Оно обязательно должно быть большим, в красивом кашпо, на котором можно сделать надпись или гравировку.

Поздравительный видеоролик. Можно ли придумать более душевный подарок для любимого руководителя? В видеоролике будут собраны поздравления от всех сотрудников, которые он сможет пересматривать в любое время.

Электрический камин. Красивый камин в старинном стиле дополнит интерьер гостиной и создаст уютную атмосферу в доме. Ведь ничто не успокаивает так, как созерцание огня, даже если он искусственный.

Юбилей предприятия – это памятное и важное событие, к которому нужно готовиться очень тщательно. Как начальник, так и сотрудники фирмы и партнеры должны ответственно подойти к выбору подарков. Грамотно подобранные презенты способствуют укреплению деловых отношений, что, в свою очередь, положительно сказывается на работе. Также не забывайте, что дарить можно не только материальные вещи. Например, можно пригласить на корпоратив юмориста или музыканта, таким образом, сделав приятный сюрприз для всех. Небольшие фирмы, сотрудники и руководители которых являются не только коллегами, но и друзьями, могут договориться о совместной поездке на природу или о путешествии-экскурсии.

podarokgid.com

что можно подарить директору и сотрудникам на день рождения фирмы?

Руководство каждой компании, которая твердо стоит на ногах, стремится поддерживать своих коллег и стимулировать их. Поэтому огромное внимание уделяется корпоративной культуре.

Праздники и торжественные мероприятия, которыми отмечаются успехи фирмы, проводят с большим размахом. Особенно это касается юбилея компании.

В качестве подарков выбирают вещи, которые будут полезны сотрудникам. Любая, даже самая маленькая вещь, после нанесения на нее фирменного логотипа компании, имеет большую ценность для работников фирмы.

Сотрудник компании не забросит такой подарок, а будет с гордостью пользоваться им

Что подарить директорам на день фирмы?

Чтобы поздравить руководителя компании с таким торжественным днем, как юбилей фирмы, выбирают не просто символический сувенир, а памятную вещь. Такой подарок долгие годы будет напоминать директору об успехе его детища. Особое внимание при выборе обращают на презентабельность с расчетом, что подарок займет достойное место в интерьере личного кабинета директора.

Чтобы посетить такое мероприятие подготовленным, лучше сделать гравировку на презенте. Руководитель будет приятно обрадован вниманием и трепетным отношением к такому важному дню.

Идеи подарков, которые идеально впишутся в интерьер личного кабинета директора:

  1. Музыкальный проигрыватель в стиле «Ретро». Такой презент сочетает в себе винтажный стиль и современные функции. Проигрыватель имеет граммофон, разъем для наушников и флеш-карты, выход на радиостанции. Такой сюрприз станет отличным подарком человеку, который без ума от виниловых пластинок.
  2. Бар в виде глобуса украсит кабинет директора, а возможность помещения внутрь различных видов алкоголя и фужеров сделают переговоры более приятными. Ассортимент таких баров велик. Можно приобрести напольный бар, либо ограничиться настольным изделием. Оба варианта впишутся в дизайн помещения в классическом стиле, и долгие годы будут радовать начальника.
  3. Оригинальный подарок на юбилей организаций – портрет руководителя на холсте. Изготавливают его в любом стиле по фотографии человека. Выберите удачный снимок руководителя и преподнесите ему такой замечательный подарок. После презентации портрета, начальник может повесить его в своем кабинете, либо в холле.
  4. Японский мини-садик – прекрасная возможность дать начальнику отдохнуть в течение рабочего дня и погрузиться в свои мысли. Настольный сад позволяет сосредоточиться на сложном вопросе и принять правильное решение, рисуя картины на песке.
оригинальный подарок на юбилей организаций

Проигрыватель в стиле «Ретро»

мини-бар в подарок

Бар в виде глобуса

Подарки сотрудникам на юбилей компании

Корпоративная символика, нанесенная на предмет, сослужит хорошую службу владельцу организации. Ведь отличительные знаки фирмы будут ежедневно демонстрироваться работниками компании

Корпоративные подарки сотрудникам на юбилей компании, которые можно преподнести, чтобы день рождения компании ощущался как свой собственный:

  1. Деятельность любой коммерческой организации неразрывно связана с рекламой. Поэтому хорошей идеей будет приобретение для членов одной команды чехлов для визиток. Отобразив на изделии логотип фирмы, можно добиться уникальности и привлечь к своей деятельности других людей.
  2. Информация в двадцать первом веке выступила на первое место. Поэтому полезным презентом послужат вещи для хранения сведений. В первую очередь, это флэш-карты. Без такого аксессуара немыслима деятельность ни одной компании. Тем более, что объем памяти флэшки может быть достаточно большой. Многие магазины предлагают вниманию покупателей оригинальные варианты.
  3. Ежедневник с логотипом фирмы – отличный подарок на день рождения компании. Такое изделие носит практический характер, поскольку планирование и организация рабочего времени – необходимая часть успеха любой деятельности.
  4. Рабочие будни состоят не только из праздников, в трудовой деятельности каждого человека случаются промахи и неудачи. Приятный сувенир к юбилею компании – игрушка антистресс. В настоящее время выбор таких игрушек просто огромен. Можно подобрать индивидуальные предметы для каждого из сотрудников, либо ограничиться стандартными игрушками с шутливой и прикольной надписью.
  5. Без канцелярских принадлежностей невозможно представить деятельность ни одной фирмы. Поэтому нанесение логотипа на ручки позволит получить не только уникальный, но и полезный презент.
подарок на день рождения компании

Вариант оригинальной флеш-карты для сотрудников

сувенир к юбилею компании

Игрушка антистресс для сотрудников компании

Шариковая ручка Parker Jotter Essential

Шариковая ручка Parker Jotter Essential, St. Steel GT, стержень: Mblue, 1953182, Parker (цена по ссылке)

Подарки на юбилей компании партнеров

Деловые отношения между компаниями имеют огромное значение. Поэтому, когда фирма, с которой вы сотрудничаете отмечает годовщину своего создания, партнерам принято преподносить подарки.

Это своеобразное уважение коллег и внимательное отношение к торжественным событиям

Подарки, которые будет приятно получить коллегам из другой фирмы:

  1. Оригинальные часы для офиса. Настольные часы никогда не будут лишними в рабочем кабинете. Такой подарок, как перекидные часы, будет стоять на рабочем столе работника, и напоминать ему об отношениях с дарителем.
  2. Серьезные партнерские отношения подразумевают дорогие подарки. Одним из таких является биокамин. Возможность расслабиться и отдохнуть от ежедневной рутины подарит экологически чистый камин, благодаря которому на огонь можно будет смотреть вечно.
  3. Можно подарить фирме на день рождения фирмы бонсай. Это неприхотливое растение подойдет для помещений в любом стиле. Дополнить подарок можно вручением открытки с теплыми пожеланиями для партнеров.
корпоративные подарки сотрудникам на юбилей компании

Перекидные часы

что подарить фирме на день рождения фирмы

Биокамин в подарок

Подарок на юбилей компании – показатель отношения к партнерам. Презент деловому партнеру характеризует не только дарителя, но и всю организацию.

Нужно лишь соблюдать баланс между дорогими подарками и символическими презентами, и тогда можно будет обрадовать коллег, и укрепить с ними отношения.

sunmag.me

Подарок компании на юбилей

Юбилей целой компании – событие неординарное и знаменательное. Если предприятие в той или иной сфере работает десять и более лет, значит у нее уже немало достижений, хороший руководитель и профессионалы-сотрудники, и есть что праздновать.

Юбилей компании – свидетельство ее стабильности и успешности, это всегда праздник, который принято отмечать торжественно и официально. В каком формате, и какого масштаба будут торжества по поводу юбилея – зависит от масштабов и структуры самой компании, состава сотрудников, предпочтений руководства, бюджета.

Подарки к юбилею компании готовят ее партнеры, контрагенты, спонсоры, инвесторы – то есть сторонние лица и предприятия, а так же глава компании – своим подчиненным. В некоторых случаях коллектив готовит к юбилею подарок своему боссу.

Вручение подарков проходит в торжественной обстановке – в актовом зале компании, в арендованном актовом зале, в кафе, в ресторане. Официальный подарок на юбилей обязательно должен быть оформлен в соответствующем стиле – обернут в подарочную бумагу с логотипом компании-дарителя. Памятный подарок вручается вместе с поздравлениями и пожеланиями, текст которых можно дополнительно записать в поздравительную открытку.

Подарки от партнеров и спонсоров

Юбилейные подарки для всего предприятия должны способствовать укреплению дружеских взаимоотношений между дарителем и юбиляром. А для этого они должны быть ценными, интересными и полезными.

Герб компании – эксклюзивный подарок, который можно повесить на стену в кабинете директора, или в вестибюле.  Компания,  с успехом и значительными достижениями пришедшая к юбилею, имеет право на собственный герб. Закажите его у профессионалов, разбирающихся в геральдике, чтобы герб символизировал род деятельности и успехи предприятия.

Видеофильм– к юбилею компании можно создать видеофильм о ней с трансляцией по телевидению. В фильме расскажите об истории и достижениях компании, о ее руководителях и коллективе, о выпускаемых товарах и оказываемых услугах, о перспективах ее развития. Ролик можно будет продемонстрировать так же, на большом экране в ресторане или кафе, во время празднования юбилея.

Картина из янтаря. Картина вообще является отличным вариантом классического подарка, но в данном случае она должна быть особенной, выполненной из дорогих, эксклюзивных материалов, например, из янтаря. Картину можно приобрести уже готовой, или сделать на заказ, с отражением вида деятельности компании-юбиляра.

Массажное кресло – отличный вариант подарка для всех, оснащение для зоны отдыха в офисе.   Позволит снять мышечное и нервное напряжение, расслабиться, отдохнуть, восстановить работоспособность, и в результате —  повысить производительность труда.

Шоколадный фонтан – оригинальный подарок для всего коллектива. С его помощью всё будет в шоколаде! По своей сути шоколадный фонтан является набором каскадов высотой от 20 сантиметров до 1 метра, по которым циркулирует расплавленный шоколад. Понятно, что это  удовольствие не на каждый день, но фонтан еще пригодится коллективу фирмы в перспективе, для проведения будущих праздников и юбилеев. Испытать устройство и продемонстрировать его в действии можно уже во время неофициальной части праздника.

Фонтан для напитков – подарок из этой же серии. Специальный аппарат, состоящий из нескольких ярусов – вместо обычной воды в нем движется алкогольный или безалкогольный напиток.

Велотренажер – существует несколько видов этого устройства. Одни предназначены  исключительно для тренировок, например, во время обеденного перерыва или физкульт-паузы.

Другие можно поставить прямо перед рабочим столом и крутить педали,  выполняя свою непосредственную работу. Подарить каждому сотруднику фирмы персональный велотренажер не реально, но один для всех – вполне возможно.

Настольный мини-бар – замечательный подарок для небольшой компании. Как правило, изготавливают мини-бары в подарочном исполнении, и в красивом футляре, из дорогих материалов, с эффектной отделкой. Изделие можно заказать у фирмы-изготовителя, определив материал изготовления и способ отделки — в таком случае получится уникальный и эксклюзивный подарок.

Подарки-зрелища – как правило, юбилей компания отмечает в ресторане или в кафе. Поэтому в качестве общего подаркаможно пригласить для выступления знаменитых артистов, юмористов, данс-группу, девушку-фуршет, устроить для именинников шоу мыльных пузырей, показать песочную анимацию –  в этом вам помогут специалисты эвент-агентства, которое подберут для праздника исполнителей и необходимое оборудование.

Подарки-впечатления – яркие, незабываемые впечатления оставит путешествие на воздушных шарах. Этот подарок подойдет для компании с небольшим штатом сотрудников. Билеты на удивительную поездку следует преподнести в красивом конверте во время официальной части праздника.

Прогулки на яхте или катере – так же относятся к подаркам-впечатлениям. В путешествие коллектив может отправиться в ближайшие выходные.

Подарки руководителя сотрудникам

Юбилей фирмы – это еще и время подведения итогов, и время поощрения сотрудников. Как правило, в это время подарки получают все – от уборщицы до главного специалиста. Подарки членам коллектива могут быть индивидуальными, или общими.  Приведем несколько вариантов подарков для всего коллектива, а так же индивидуальных подарков для каждого сотрудника.

Кофе-машина —  прибор для автоматического приготовления кофе из молотого кофе, или кофейных зерен. Дорогой подарок, благодаря которому весь коллектив будет бодрым, работоспособным и готовым к выполнению самых сложных задач.

Электрочайник – в качестве подарка можно купить обычный бытовой прибор, или в оригинальном исполнении.

Кулер для воды, или кулер с охлаждением – будет особенно необходим в жаркое время года. Кулер – проявление вашей заботы о здоровье сотрудников. Он очищает воду, насыщает ее минералами и охлаждает.

Микроволновая печь и тостер – не нуждаются в большой рекламе. Приобретение этих бытовых приборов в качестве общего подарка так же продемонстрируют заботу  руководителя о здоровье подчиненных.

К числу общих подарков относятся небольшие сувениры, флешки-сувениры, кружки, футболки с логотипом компании, наборы канцелярских принадлежностей.

В зависимости от финансовых возможностей, индивидуальные подарки для сотрудников к юбилею компании могут быть более ценными. Могут быть  различными, с учетом пола, возраста, интересов и других особенностей, но обязательно равноценными – чтобы никому не было обидно.

Подарки начальнику от подчиненных

К юбилею компании  ее руководитель так же вправе рассчитывать на подарок от подчиненных, особенно, если он является создателем предприятия. Ведь это благодаря ему компания работает, процветает, платит налоги государству, обеспечивает работой целый штат сотрудников. Поэтому презент для него, пусть даже небольшой —  будет вполне уместным. Будет еще лучше, если подарок к знаменательной дате будет особенным, эксклюзивным, изготовленным в единственном числе.

Матрешка «Начальник и подчиненные» — этот сувенир сделают на заказ, если вы заранее обратитесь к специалистам.  Фигур в этом наборе может быть  гораздо больше, чем в обычной игрушке, да и сама матрешка будет намного выше своих  типичных «подружек». Самая большая фигура должна олицетворять начальника, фигуры поменьше достанутся подчиненным с учетом субординации. Для достижения портретного сходства, отнесите изготовителю фотографии начальника и сотрудников. При виде такой команды улыбнется самый строгий босс.

Еще на юбилей для шефа можно заказать берестяную Грамоту с надписью на древнерусском языке, что-то вроде: «В день сей в лето 2000 года раб Божий (Анатолий) сотворил компанию …» — при составлении текста посоветуйтесь с филологами – они помогут вам сделать правильный перевод. Грамоту можно преподнести в деревянной рамке, стилизованной под старину.

Юбилей компании – событие неординарное, поэтому и подарок шефу так же должен быть неординарным – здесь коллективу придется подумать и поискать подходящие варианты. Поискать – и найти, а потом найти мастеров, которые смогут воплотить в жизнь ваши задумки.

podaritchto.ru

Подарок на юбилей компании, предприятия от партнеров, сотрудников – Идеи для подарков

Заводы и рекламные компании, туристические фирмы и торговые предприятия на пути к известности и успеху преодолевают множество препятствий. Юбилей организации – хороший повод подвести промежуточные итоги, укрепить корпоративный дух команды, напомнить о себе клиентам и поддержать теплые отношения с деловыми партнёрами.

Торжественное мероприятие, приуроченное к юбилею фирмы, проходит, как правило, по традиционному сценарию: поздравительные речи и вручение подарков, банкет и развлекательная часть. Кто, что и кому дарят на юбилей компании? Давайте разберёмся вместе!

Памятные подарки от деловых партнёров

Если деловой партнёр приглашает вас на Юбилей своей фирмы, купить хороший памятный подарок необходимо. Можно выбрать презент непосредственно для руководителя организации, подарить что-то для предприятия в целом или совместить 2-в-1.

Подарки для организации к юбилею: ТОП-3 лучших идей

  • Панно на стену. Эффектно смотрится, украшает интерьер, наделяется смыслом благодаря продуманному союзу изображения и текста. Например, на юбилей строительной компании можно заказать панно «Строители», а силовикам подарить панно «Защитники».
  • Ключница из массива дерева. Изделие функциональное и оригинальное одновременно. За распашной дверцей скрывается отделение для ключей, а на фасаде размещается декоративная плакетка с тематическим дизайном.
  • Настольные часы. Солидный и полезный памятный подарок фирме на юбилей от партнёров. Благодаря оригинальному дизайну, часы служат привлекательным предметом интерьера, который можно поставить в приёмной, конференц-зале или кабинете руководителя.

Подарок руководителю от сотрудников на юбилей компании

Конечно, юбилей предприятия – корпоративный праздник, но в центре внимания заслуженно оказывается капитан, который ведёт этот фрегат к вершинам успеха. В знак благодарности за мудрость, чуткость и справедливость сотрудники могут подарить руководителю что-то дорогое, нужное и интересное.

Что подарить начальнику на юбилей организации

  • Родословная книга. Эффектное оформление и бесценное содержание превращают семейные летописи в фамильные реликвии. В комплект входит удобная инструкция по заполнению книги.
  • Подарочный набор бокалов для коньяка. Упакованный в деревянную шкатулку с металлическим ажурным декором или в фирменный футляр из дизайнерского картона, комплект бокалов с художественным литьём – дорогой подарок руководителю на юбилей предприятия.
  • Настольная игра. В этой категории можно выбрать элитные резные нарды или шахматы. Молодой процветающей фирме, где царит демократическая атмосфера, а сотрудники и руководство живут общими интересами, можно заказать на юбилей компании настольный футбол или аэрохоккей.

Памятные подарки сотрудникам на юбилей предприятия

Выбирая презенты для коллектива, руководство компании-юбиляра старается найти что-то недорогое, но достаточно интересное. Важно, чтобы подарки оставили у сотрудников приятное впечатление. Что выбрать?

Хорошие подарки для сотрудников: 5 лучших вариантов

  1. Ложка сувенирная «Рубль»;
  2. Кружка-супница;
  3. Ароматическая свеча;
  4. Оберег "Сила и здоровье";
  5. Подарочный кубок «Счастливый пятак».

«Город Подарков»: готовые подарочные решения на любой случай

Эксклюзивные бизнес-презенты и недорогие сувениры сотрудникам, памятные подарки от деловых партнёров и интересные подарочные формы на юбилей предприятия любимому боссу… В нашей мастерской любые поздравительные задачи находят красивые и выгодные решения.

Нужно больше информации? Звоните: 8 (800) 775-75-27.


www.gorodpodarkov.ru

Какие подарки дарить на юбилей предприятия сотрудникам и директору?

Юбилей предприятия — это очень важное событие для любого учреждения и его сотрудников. Безусловно, такое торжество нельзя оставлять без внимания. По традиции сотрудники фирмы дарят друг другу и директору компании памятные подарки.

Зачастую, преподносят чисто символические презенты, но лучше всего выбирать действительно достойные вещи, особенно если речь идет о подарке для руководителя. Наша статья поможет вам выбрать наиболее подходящий презент к юбилею предприятия.

Презенты для всех и для каждого

Сегодня большой популярностью пользуются разнообразные коллажи с фотографиями сотрудников, которые можно увидеть при посещении той или иной фирмы.

Если на вашем предприятии подобных коллажей нет, то большое генеалогическое древо или просто веселый коллаж, могут стать хорошими подарками для коллектива.

Подобные аксессуары можно заказать, обратившись в художественную мастерскую, рекламное агентство или на соответствующий сайт.

Совет! Пользуйтесь услугами только известных сайтов и мастерских. Обязательно уточняйте сроки изготовления и доставки, чтобы удостоверится, что товар будут сделан вовремя.

Часто бывает так, что работники предприятия проводят больше времени на работе, нежели дома. Чтобы создать благоприятную среду, которая улучшит умственный и физический труд, нужно позаботиться о рабочем быте сотрудников.

Так, к торжественной дате, можно обустроить место для обедов. Если же, подобная зона уже есть, тогда улучшите ее посредством декора или покупки нужной техники, к примеру, многофункциональной кофеварки или новой микроволновки.

Для оживления помещений купите несколько вазонов или декоративных деревьев. Так же, имеет место быть небольшой аквариум с рыбками. Варианты презента:

Подношение для директора

На юбилей можно дарить директору предприятия все, что сможет найти место в его кабинете. Хорошим презентом будет качественная дорогая канцелярия.

Необычная ручка с металлическим корпусом, блокнот в кожаном переплете, набор стильных папок для документов, подставка под канцелярию – все это подойдет в качестве подарка для руководителя. Так же присмотритесь к следующим вариантам:

  • Картина из необычных материалов;
  • Компактный биокамин;
  • Мини-бар для напитков;
  • Настенные или настольные часы;
  • Небольшой успокаивающий фонтан.

Чтобы подношение действительно было памятным, нанесите на него гравировку.

Приятные сюрпризы от руководства

В честь мероприятия можно устроить торжественное вручение наград, грамот или медалей. Также, сотрудникам компании будет приятно получить внеочередные премии.

На дневное торжество пригласите известных людей вашего города, которые смогут сказать несколько теплых слов о фирме. Не лишним будет присутствие фотографа, чтобы запечатлеть лучшие моменты.

Закончить день, следует большим банкетом или даже концертом. В холодную пору закажите загородный ресторанчик, а в теплую устройте праздник на теплоходе.

Совет! Чтобы все прошло идеально, воспользуйтесь услугами фирм, которые занимаются организацией праздников.

Нужно сделать юбилей предприятия самым запоминающимся днем в жизни коллектива. Очень многое зависит от выбора подарков. Преподнеся правильный презент директору, вы покажете ему свою преданность и уважение.

В свою очередь руководитель, устроив пышный праздник, даст сотрудникам стимул больше работать и совершенствоваться на благо компании.

komu-podarok.ru

Этикет корпоративных подарков – как выбирать и дарить деловые подарки

Этикет корпоративных подарков в деловой сфере – правила выбора и дарения бизнес презентов

Автор статьи

Ирина Давыдова

Время на чтение: 19 минут

АА

Согласно статистике, весомая часть людей, одаренных бизнес-подарками, остается недовольной презентами. И пока адресаты огорчаются «формальностью» подарков («отмахнулись, изверги»), дарители расстраиваются из-за реакции («не тот эффект» и «время зря потрачено»). Как же правильно выбирать бизнес сувениры, и о чем нужно помнить?

Содержание статьи:

Основные правила обмена деловыми подарками – этикет деловых подарков.

Бизнес-подарок – это не просто коробка конфет для галочки, это настоящее искусство. И знание правил вручения таких подарков поможет не только сделать выбор грамотно, но и укрепить деловые отношения.

  • В большинстве стран дорогой подарок для должностного лица расценивается как скрытая взятка. Поэтому слишком дорогих презентов нужно избегать.
  • Подарок вручают, не откладывая в долгий ящик, без длинных «предысторий», но с кратким пожеланием и добрыми словами.
  • Принимая подарок, не стоит прятать его в стол или откладывать в сторону – презент разворачивают сразу, в непосредственном присутствии дарителя, не забывая его поблагодарить (даже в случае, если подарок не произвел впечатления).
  • Подарки в деловой сфере дарят на юбилейные даты сотрудников и начальства, на значимые для компании даты, на государственные и общемировые праздники, на даты личных событий сотрудников, по случаю деловых встреч со своими партнерами, в качестве знаков внимания, поощрения или приглашения.

  • Подарки от одной организации/компании другой вручаются публично, с сопровождением подарка (серьезного) соответствующей речью и словами благодарности за сотрудничество.
  • Прежде чем выбирать деловой подарок, следует помнить, что в ряде компаний есть весьма существенные ограничения по свойствам и габаритам подарков. Лучше узнать о них заранее, чтобы не столкнуться неожиданно с отказом от подарка, анти-реакцией и дискомфортом для обеих сторон.
  • Широко распространена сегодня практика бизнес-подарков с символикой компании. Но одно дело, когда такие презенты дарят в своем коллективе, и совсем другое – дарить подарки с символикой вашей фирмы другой компании. Во многих организациях даже существует запрет на использование подарков с логотипами иных фирм.

 Выбирая подарок, задумайтесь – что именно он должен олицетворять? Что конкретно вы желаете этим подарком продемонстрировать? Не начинайте с сувенирных каталогов – начинайте со своей фантазии и цели подарка.

  • Вручение подарка руководителю организации обычно происходит в рабочей неформальной обстановке. Но есть смысл поинтересоваться – желает ли руководитель публично принимать презент.
  • Не допускается во время вручения подарка (даже в неформальной обстановке) неуместные пафос и панибратство. Только максимальная корректность, искренность и доброжелательность.
  • Лучший момент для вручения корпоративных подарков сотрудникам или коллегам – корпоративный праздник.

  • Корпоративные подарки коллегам не вручают в рабочие часы – следует выбирать свободное от работы время при полном сборе сотрудников.
  • Рекламные сувенирные подарки не должны быть безделушками – они должны быть приятными и полезными.

  • «Съедобный» подарок в коллективе всегда выносят к общему столу.

Для лучшего понимания ситуации при выборе подарков руководствуйтесь несколькими ключевыми вопросами:

  • Ваши отношения с получателем подарка – какие они?
  • Какого результата вы ждете? Бизнес-функция вашего презента.
  • Что вы знаете о получателе подарка?
  • Имеются ли какие-либо ограничения для вручения подарка?
  • Каковы ваши возможности?
  • Рассчитываете ли вы на «обратную связь» от Получателя?
  • Какая сумма имеется на подарок (с учетом рамок и норм по экстравагантности подарка и его цены)?

Ну и, конечно, не забываем о том, что подарок должен затрагивать основные чувства получателя:

  • Зрение. Выбирайте подарок, который получатель сразу «зацепит взглядом» — красивый и яркий.
  • Слух. Большое преимущество – звук подарка. Например, гимн компании или иное звуковое сопровождение (салют и пр.). Как минимум, приятный шелест бумаги.
  • Обоняние. Подарок должен приятно пахнуть.
  • Осязание. Приятный на ощупь подарок – обязательный пункт.
  • Вкус. Независимо от «съедобности» сувенира, он должен быть «вкусным» (со вкусом, стильный).

И, само собой, подарок должен вызывать у получателя исключительно приятные ассоциации/воспоминания.

Правила выбора корпоративных подарков – значение подарков в деловых отношениях

Как правило, корпоративные подарки разделяются на несколько категорий:

  • Корпоративные сувениры (предметы с логотипом/слоганом компании).
  • Полиграфическая продукция (календари, постеры, блокноты, органайзеры и пр.).
  • VIP –подарки (экстравагантные дизайнерские подарки для конкретных людей, выполняются на заказ).

Что и кому дарить – зависит от ситуации. Разбираемся с подарками…

  • Подарки от начальства сотрудникам – отличный стимул для повышения мотивации в работе. Подарок зависит от события и, конечно, руководителя. Хороший вариант – эксклюзивные презенты с логотипами или слоганами фирмы (печать, включая эффект 3Д). На сегодняшний день современные виды тиснений, печати возможны практически на любой продукции – лишь бы она приносила пользу и была приятной сотрудникам. Варианты подарков: ежедневники и деловые календари, наборы для письма, органайзеры, кожаные портмоне и брелки, флэш-накопители, визитницы и прочие предметы, используемые в служебной обстановке.

  • Подарки «для всех», универсальные – их можно дарить в любой ситуации, ограничений по статусу и ситуации нет: качественные конфеты в красивых коробках, красивые цветы и композиции из цветов, книги (с учетом интересов человека), сувенирная продукция из хрусталя, керамики, стекла и серебра, письменные принадлежности.
  • Варианты подарков для иностранного гостя: альбомы искусства, художественные произведения, дорогие отечественные напитки в соответствующей упаковке, произведения народных промыслов.
  • Национальные подарки, которые дарят иностранной компании от делегации при визите в другую страну – картины и статуэтки, настенные тарелки с наличием логотипов фирмы или страны, предметы из стекла, дерева, керамики, авторские работы. Нужно помнить, что самовары с матрешками и балалайками уже давно есть у всех, и не воспринимаются в качестве серьезных деловых презентов.

  • Подарками для клиентов обычно становятся стильные презенты невысокой стоимости – от календарей до держателей бумаг и блокнотов, конечно, с логотипом компании. Для ВИП-клиентов выбирают только дорогие, качественные и солидные подарки.
  • Бизнес-партнерам принято дарить функциональные и престижные подарки – дорогие лампы, сувениры, предметы для офиса и пр.

  • Сотрудникам коллектива дарят более теплые и менее официальные подарки. Обычно они одинаковы, с незначительными отличиями в дизайне/цвете. Для снижения эффекта «формальности» к презентам прикрепляют небольшие открытки с пожеланиями, мини-букеты (например, на 8 марта), коробочки с конфетами.
  • Подарки для своих коллег (при соответствующем внутренним климате в коллективе) могут быть самыми разными – от личных до веселых: антистрессовые сувениры, кружки с веселыми надписями, необычного дизайна наборы, брелки и пепельницы, стильные предметы для женщин (шейные платки, зеркальца, косметички и пр.).
  • Подарок коллективу может быть «съедобным» — например, корзина с деликатесами, фруктами и напитками, которые будут съедены и выпиты на совместном торжестве.

  • Для руководителя организации может стать отличным подарком дорогой фирменный набор для письма, гравюра, дорогие табачные изделия и аксессуары (для курящего), часы с гравировкой, дизайнерские вещицы, дорогая ручка и пр. Главное, чтобы презент был престижным, ценным и от души. Само собой, никаких копий, подделок и заменителей.
  • Для руководителя-женщины подарки должны быть стильными и утонченными: эксклюзивные свечи и подсвечники, фруктовая корзина, оригинальный букет под заказ, сертификат на покупку парфюмерии или косметики и пр.
  • Подарки, основанные на увлечениях руководителя, должны иметь под собой четкие основания для дарения и ясное понимание, что такой подарок будет воспринят с радостью. Если вы уверены в положительном эффекте, то можно смело выбирать уникальные презенты для начальника-коллекционера, босса-спортсмена, охотника или рыболова – предметы коллекционирования, книгу любимого писателя с подписью автора, супер-спиннинг и пр.

  • Выбирая в подарок алкоголь, поинтересуйтесь – употребляет ли его получатель. Иначе можно оказаться в довольно неприятной ситуации.

О деловых подарках для иностранцев:

  • При отсутствии каких-либо оговоренных отношений с партнерами цена подарка должна оставаться в пределах ста долларов. Слишком дорогой подарок вызывает у получателя ощущения «должника». Достаточно небольшого сувенира, который преподносят в конце переговоров.
  • Японцам не дарят презенты, состоящие из 4 предметов («число смерти»).
  • Презенты для китайских партнеров должны быть адресными – для предприятия или всего коллектива, не персональные. Часы – заранее проигрышный вариант (китайцам их не дарят по причине напоминания о «скоротечности жизни»). Сам подарок вручают двумя руками, чуть наклонившись (в знак уважения) вперед.

  • Подарки для немецких партнеров должны символизировать продукцию, которую вы производите.
  • Итальянцы – самые демократичные партнеры относительно подарков. В Италии можно дарить ручки, офисные принадлежности, отечественные напитки и различные праздничные пустяки.
  • У французов обмен подарками на 1-й деловой встрече не принят. А вот позже можно вручить сувениры с национальным оттенком.
  • Для английских и испанских партнеров подойдут ручки, зажигалки, оригинальные календари с логотипом компании, билеты в театр либо алкогольные напитки (на Рождество). Дорогие подарки насторожат ваших иностранных партнеров.
  • Финнам дорого внимание. Дороговизна подарков не стоит во главе угла, предметы роскоши не покупают для деловых подарков вообще.
  • Американцы и австралийцы также с опаской относятся к деловым подаркам, нередко воспринимая их в качестве взятки.
  • Личным (самым сложным) подарком для зарубежного партнера может стать визит в ресторан с русской кухней, несколько билетов в самый лучший театр, дорогой алкоголь в фирменной упаковке (естественно, с учетом вкуса получателя), сувениры с национальной символикой.
  • Выбирая подарок, напрягите память – не дарили ли вы уже ранее те же самые презенты. Повторно можно дарить только алкоголь, шоколадные наборы и цветы.

 

Какие подарки в деловой сфере дарить нельзя – ошибки выбора подарков в деловой жизни, которые Вы не должны допустить.

Корпоративные и деловые подарки не должны включать в себя…

  • Личные вещи и предметы одежды. Это слишком личные подарки, которые можно дарить только близким людям.
  • Косметические, маникюрные и парфюмерные наборы. Подарок не соответствует правилам «делового» этикета. Такие вещи каждый выбирает сам – «попасть в яблочко» и не ошибиться с цветом/фирмой/ароматом весьма сложно.
  • Презенты для галочки. Вряд ли кому-то понравится очередная бесполезная книга, 10-й по счету письменный набор, еще одни настенные часы или абстракция от неизвестного художника. Поэтому сначала убедитесь, что ваш подарок действительно будет востребованным и приятным для получателя.
  • Часы, зеркала и ножи (в целом, любые острые предметы). Их не принято дарить в любой стране (плохая примета). Если же подарком все-таки стал нож – пусть он будет в красивом футляре, а если значок на длинной булавке – то на открытке.

  • «Юмористические» подарки. Исключение: от коллеги – коллегам, при полном взаимопонимании в коллективе.
  • Дешевые подарки серьезным партнерам.
  • Слишком прямолинейные подарки или, напротив, слишком многозначительные.
  • Крепкие алкогольные напитки, если получатель – женщина.

  • Слишком дорогие («повод выслужиться») или слишком дешевые (пренебрежение) подарки для начальства.
  • Презенты с намеком: книги по этикету (и прочая «обучающая» литература), абонемент в тренажерный зал или фитнес-центр, в общем, любые подарки, указывающие на возраст, вес, вредные привычки, проблемы со здоровьем.
  • Животные, птицы. Вполне возможно, что получатель вообще не любит животных, является аллергиком и пр.
  • Крупногабаритные подарки. Они могут оказаться не соответствующими обстановке офиса получателя и даже банально «не влезть» в кабинет.
  • Бытовая техника. Опять же, слишком личный подарок. Если только человек сам не намекнул, что хотел бы, например, кофеварку, хлебопечку или аудио-систему в автомобиль.

  • Подарки, способные обидеть получателя: огромный торт для человека на диете, билет на концерт молодежной группы для пожилого человека, бутылка коньяка для женщины, ужин в китайском ресторане для «гастритника», билет на дегустацию вин для категоричного трезвенника, и пр.
  • Компьютерные игрушки, шуточные презенты из магазина «приколов». Даже если получатель – молодой парень с чувством юмора.
  • Экстремальные подарки. Например, сафари в подарок, прыжки с парашютом, вертолетная прогулка и пр. Для такого подарка вы должны быть уверены, что получатель – фанат экстремальных развлечений и не имеет проблем со здоровьем.
  • Подарки, ограниченные на использование по времени/дате. К примеру, билет на матч или на концерт группы. Возможно, получатель «болеет» за другую команду или имеет на эту дату другие планы.

Помните, деловой подарок – это подарок, который должен способствовать делу. То есть, укреплять сотрудничество, поднимать «боевой дух» сотрудников, повышать настроение коллегам. А такой результат может быть только при полном осознании и наличии целей подарка.

Если Вам понравилась наша статья и у Вас возникли мысли по этому поводу, поделитесь с нами. Нам очень важно знать Ваше мнение!

Автор статьи

Ирина Давыдова

Редактор рубрики "Карьера", мама двоих деток, успешный HR специалист в декретном отпуске

Поделитесь с друзьями и оцените статью:

www.colady.ru

Отправить ответ

avatar
  Подписаться  
Уведомление о